Этот сайт использует «cookies» и получает данные о вашем ip-адресе - узнать подробнее.
Если вы не согласны со сбором данных немедленно покиньте сайт.

Положение о порядке проведения ежегодного творческого конкурса среди средств массовой информации и блогеров «Соел»

13 Февраля 2018

1. Общие положения

 

1.1. Настоящее Положение устанавливает порядок и условия проведения ежегодного творческого конкурса среди средств массовой информации (далее СМИ) и блогеров «Соел» (далее - конкурс).

1.2. Конкурс проводится Министерством культуры РБ среди средств массовой информации и блогеров в целях реализации государственной политики в области культуры. К участию приглашаются журналисты печатных и электронных медиа, журналисты-фрилансеры, блогеры, студенты факультетов журналистики и связей с общественностью. Проведение конкурса призвано стимулировать появление многожанровых публикаций о культурных событиях в СМИ, блогах и соцсетях. 

Партнер конкурса - АО "Забайкальское горнорудное предприятие".

1.3. Цели конкурса:

1.3.1. Привлечение внимания общественности через средства массовой информации к актуальным вопросам развития культуры в рамках реализации государственной политики в области культуры.

1.3.2. Формирование позитивного информационного культурного поля и общественного мнения.

1.4. Задачи конкурса:

1.4.1. Стимулирование интереса журналистов к объективному освещению

состояния, проблем и перспектив развития культуры в Республике Бурятия.

1.4.2. Выявление лучших авторских работ.

2. Критерии конкурсного отбора

2.1. Критериями оценки конкурсных работ являются:

- соответствие тематике, целям и задачам конкурса

- актуальность материалов

- достоверность и информационная насыщенность

- систематичность в развитии темы

- оригинальность и выразительность публикаций

- профессиональный уровень публикаций и сюжетов (доступность восприятия, применение выразительных приемов)

- оригинальность концепции и подхода к освещению обозначенной тематики.

Работы должны содержать авторский оригинальный журналистский текст. К участию в конкурсе допускаются работы во всех не новостных журналистских жанрах: интервью, репортаж, эссе, и другие. К участию в конкурсе не допускаются короткие информационные заметки и новости, а также заказные и оплаченные материалы. Конкурсант, подающий работу на конкурс, соглашается на размещение материала на сайтах министерства культуры и Соел.ру.

Журналистам зарегистрированных СМИ рекомендуется согласовать этот пункт с редакцией изданий.

2.2. Конкурс проводится по следующим номинациям:

- Лучший блогер

– Лучший телесюжет (или телепередача)

– Лучший радиосюжет (или радиопередача)

– Лучшая публикация в печатных СМИ

– Лучшая публикация в Интернет-СМИ

- Лучший материал на бурятском языке»

2.3. Награды конкурса

В течение года министерством и учреждениями культуры проводится ежедневный мониторинг СМИ, блогов и соцсетей. Победители будут определены в каждой из номинаций и получат денежные призы. Итоги конкурса подводятся по итогам года и один раз в четыре месяца.

По итогам года победители получают главный приз - 30 тысяч рублей в каждой номинации.

Один раз в четыре месяца подводятся промежуточные итоги: победители, занявшие первое место в каждой номинации, получают приз по 5 тысяч рублей и два вторых места - по 3 тысячи рублей в каждой номинации.

 

3. Порядок и условия проведения конкурса 

3.1. Конкурс объявляется Министерством культуры РБ путем размещения информации на официальном сайте Министерства культуры РБ, печатных и электронных СМИ.

3.2. В течение года министерством и учреждениями культуры проводится ежедневный мониторинг СМИ, блогов и соцсетей.

3.3. Порядок работы комиссии по проведению конкурса (далее - конкурсная комиссия):

3.3.1. Для организации проведения конкурса, подведения его итогов создается конкурсная комиссия, состав которой утверждается приказом МК РБ.

3.3.2. Работа конкурсной комиссии осуществляется в форме заседаний. Председатель конкурсной комиссии, в его отсутствие – заместитель председателя руководит деятельностью конкурсной комиссии, председательствует на заседаниях, организует ее работу, несет персональную ответственность за выполнение возложенных на нее задач.

3.3.3. Конкурсная комиссия правомочна решать вопросы, отнесенные к ее компетенции, если на ее заседании присутствует не менее половины списочного состава членов конкурсной комиссии.

3.3.4. В случае отсутствия одного из членов конкурсной комиссии по уважительной причине право участия в заседании и принятия решений конкурсной комиссии передается лицу, исполняющему обязанности работника, являющегося членом конкурсной комиссии.

3.3.5. Конкурсная комиссия:

- рассматривает для участия в конкурсе многожанровые публикации о культурных событиях в СМИ, блогах и соцсетях.

- оценивает материалы участников конкурса их соответствие тематике, целям и задачам конкурса:

- определяет победителей конкурса по номинациям, предусмотренным п. 3. настоящего Положения.

3.3.6. Решение конкурсной комиссии оформляется протоколом, подписывается председательствующим на заседании конкурсной комиссии, секретарем конкурсной комиссии и направляется членам конкурсной комиссии и участникам конкурса в течение 3 рабочих дней со дня подписания протокола.

3.3.7. Секретарь конкурсной комиссии:

- обеспечивает размещение информации о деятельности конкурсной комиссии, повестке дня, дате и времени проведения заседаний на официальном сайте Министерства культуры РБ;

- информирует членов конкурсной комиссии о дате, времени, месте и повестке заседания конкурсной комиссии;

- осуществляет учет и хранение документов конкурсной комиссии;

- направляет протоколы заседаний конкурсной комиссии членам конкурсной комиссии и участникам конкурса.

3.4. Информация об итогах конкурса в течение 10 рабочих дней со дня подписания протокола конкурсной комиссией размещается на официальном сайте Министерства культуры РБ.